너 혹시 T야? - 궁금한 MBTI 성격 정리

MBTI는 개인이 선호하는 인식과 판단의 방식을 네 가지의 이진 유형으로 분류합니다. 너 T야? 이랬을때 아니 F인데? 이러는 것도 이진 유형중 의사 결정 분류에서 나뉜 거지요. 참고로 저는 완전 T라서 딱히 너 T야 그러면 내가 그렇게 논리적이라는 건가 그러고 막 뿌듯합니다. 뭐 사람의 성격이 이렇게도 표현 될 수도 있구나 신기하기도 하고, 어떤 내용인가 궁금하기도 해서 정리해봤습니다.

MBTI 정리

성격 (E-외향성, I-내향성)

• E : 외향성을 가진 사람들은 외부에서 에너지를 얻습니다. 사교적이고 활동적이며 주변과의 상호작용을 즐깁니다.
• I : 내향성을 가진 사람들은 내부에서 에너지를 얻습니다. 조용하고 심사숙고 하는 경향이 있으며, 혼자서 사색하는 것을 좋아합니다.

인식 (S-감각, N-직관)

• S : 감각형은 현실적이고 실제로 경험하는 것에 관심 있습니다. 구체적이고 실용적 세부 사항에 집중합니다.
• N : 직관형은 미래에 대해서 탐구하고 실제 경험 이상의 의미를 관심 갖습니다. 추상적이고 창의적이며 패턴과 가능성에 집중합니다.

의사 결정 : (T-사고, F-감정)

• T : 사고형은 논리적이고 분석적인 결정을 좋아합니다. 객관적이고 문제를 해결할 때 머리를 사용합니다.
• F : 감정형은 가치와 감정을 고려해서 결정을 내립니다. 사람간의 감정에 민감하고 상호관계와 가치를 중요하게 생각합니다.

생활 방식 (J-판단, P-인식)

• J : 판단형은 계획을 세우고 조직적으로 일을 처리하는것을 선호하고 목표를 가지고 일합니다. 계획을 세우고 따라갑니다.
• P : 인식형은 유연하고 적응력이 있으며 새로운 정보와 상황을 즉흥적으로 다룹니다. 결정을 미루고 옵션을 열어둡니다.

16가지 성격 유형

MBTI는 조합에 따라서 16가지 성격 유형으로 분류됩니다.

• ISTJ (청렴결백한 논리주의자) : 성격의 장점은 신뢰성과 책임감입니다. 약속을 잘 지키며 안정적이고 신뢰할 만한 동료로서 인정받습니다. 조직력이 뛰어나고 현실적인 사고를 통해 문제를 해결합니다. 충실하고 일관된 성격으로 가치관과 원칙을 중요시하며 신뢰받는 리더입니다. 단점으로는 과도한 보수성을 들 수 있습니다. 새로운 아이디어나 변화에 대한 저항이 강해 혁신을 막을 수 있습니다. 집착이 강하고 세부사항에 대한 관심으로 시간을 낭비할 수 있습니다. 융통성이 부족하여 새로운 상황에 적응하기 어려울 수 있고 감정 표현이 어려워 대인관계에 어려움을 겪을 수 있습니다. 종종 엄격한 태도로 비판적이거나 부정적인 모습을 보일 수도 있습니다.

• ISFJ (용감한 수호자) : 장점은 따뜻하고 배려심이 깊으며 도우려는 의지가 강하다는 점입니다. 세심하고 신중하며 주변 사람들의 감정에 민감하게 대응합니다. 안정적이 충실한 성품으로 가족과 친구, 동료에게 신뢰를 받는 경향이 있습니다. 책임감과 섬세한 성격으로 주변 사람들에게 안정감을 줍니다. 단점으로는 과도한 희생이 있을 수 있습니다. 자신의 욕구나 필요를 뒤로한채 타인을 위해 과도하게 희생하는 경향이 있습니다. 변화에 적응하기 어려울 수 있고 자신의 의견보다 타인의 의견을 따르는 경향이 있습니다. 과도한 보수성과 과거의 경험에 의존하여 새로운 아이디어나 방법을 거부 할 수 있습니다. 

• INFJ (통찰력 있는 선지자) : 그들은 독창적이고 혁신적인 아이디어를 내며 다양한 관점에서 문제를 바라봅니다. 타인의 감정에 민감하게 반응하며 이해력이 뛰어나 사람 간의 관계를 조화롭게 유지하는 데 능숙합니다. 진정성 있고 도덕적이며 헌신적으로 타인을 돕고 싶어하는 성향이 있습니다. 단점으로는 과도한 이상주의가 있을 수 있습니다. 자신의 이상에 집착하거나 사로잡힐 수 있습니다. 이로 인해 현실적인 문제에 대처하는 데 어려움을 겪을 수 있고 갈등 회피나 충돌을 피하는 경향이 있어 자신의 의견을 표현하는 데 주저할 수 있습니다. 때로는 과도한 예민성과 자기 비판적인 성향으로 스트레스를 받을 수 있습니다. 현실과의 괴리감을 경험하거나 이완된 관계를 유지하는 데 어려움을 겪을 수 있습니다.

• INTJ (용의주도한 전략가) : 장점은 뛰어난 전략적 사고력과 목표 달성 능력입니다. 미래를 예측하고 계획을 세우며 복잡한 문제를 해결하는데 능숙합니다. 분석력과 논리적 사고를 바탕으로 혁신적이고 창의적인 아이디어를 제시합니다. 목표 달성을 위해서 끈기 있는 노력과 독립적이고 자신감 있게 행동합니다. 단점은 과도한 냉담함이 있을 수 있습니다. 감정을 무시하거나 다른 사람들의 감정을 이해하기 어려워 할 수 있으며 과도한 자신감으로 인해 다른 사람들의 의견을 고려하지 않고 독단적으로 결정 할 수 있습니다. 이로 인해 대인관계에서 갈등이 있을 수 있으며 소통의 부재로 협업이 어려울 수 있습니다. 완벽주의적인 성향으로 자신과 주변 사람들에게 과도한 압박을 가할 수 있습니다. 이러한 성향으로 인해 가끔은 사회적 관계에서 고립 될 수 있으며 과도한 스트레스를 경험 할 수도 있습니다.

• ISTP (만능 재주꾼) : 장점은 문제 해결 능력과 냉철한 분석력입니다. 현실적이고 객관적으로 문제를 바라보며 신속하고 효율적인 해결책을 찾습니다. 즉흥적이고 융통성이 있으며 독립적으로 일할 때 능력을 발휘합니다. 손재주가 풍부하고 실용적인 기술이 뛰어나며 즉각적으로 행동하는데 순발력이 있습니다. 단점으로 감정 표현의 어려움이 있습니다. 자신의 감정을 표현하기보다는 사실적인 정보에 더 집중해서 대인관계에 어려움을 겪을 수 있습니다. 또한 쉽게 지루해하고 일상적인 작업에 대한 관심이 부족할 수 있어서 장기적인 목표 설정에 어려움을 겪을 수 있습니다. 즉흥적이고 위험을 무릅쓸 가능성이 있어 신중하지 못한 행동을 할 수 있습니다. 규칙을 어기고 팀이나 조직 내에서 갈등을 유발 할 수 있습니다. 사회적 관계나 업무 환경에서의 적응에 어려움을 겪을 수 있습니다.

• ISFP (호기심 많은 예술가) : 예술적인 감각과 창의력이 있고 현실감각이 뛰어납니다. 예술적인 분야에서 재능을 발휘하고 감성적이고 따뜻한 성격으로 주변 사람들과의 인간관계를 중요하게 생각합니다. 자유로운 영혼으로 새로운 경험을 즐기며 삶을 즐길 줄 아는 편입니다. 유연하고 적응력이 높아 다양한 상황에서 잘 적응합니다. 단점으로는 결정력이 부족할 수 있습니다. 때로는 자신의 감정이나 현재의 기분에 따라 행동하기 때문에 일관된 결정을 내리기 어려울 수 있습니다. 예민한 성향으로 인해서 비판에 민감하게 반응할 수 있으며 계획을 세우거나 일을 조직하는데 어려움을 겪을 수 있어 구조화된 환경에서는 효율성이 떨어질 수 있습니다. 

• INFP (열정적인 중재자) : 장점은 창의성과 섬세함입니다. 그들은 독창적이고 상상력이 풍부하여 예술적인 분야에서 재능을 발휘합니다. 민감하고 이해심이 깊어 타인의 감정에 공감하며 도움을 주려는 성향이 있습니다. 독자적이고 개성적인 삶을 추구하며 자신의 가치관과 신념을 지킵니다. 단점으로는 현실과의 괴리감이 있을 수 있습니다. 이상적인 세계에 집착하여 현실적인 문제에 대처하는데 어려움을 겪을 수 있습니다. 감정에 휩쓸리기 쉽기 때문에 감정의 기복이 심할 수 있으며 결정을 내리기 어려울 수 있습니다. 충돌을 회피하거나 타협하는 경향이 있습니다.

• INTP (논리적인 사색가) : 장점은 뛰어난 분석력과 창의성입니다. 문제를 심층적으로 분석하고 논리적으로 해결하는데 능숙하며, 새로운 아이디어나 해결책을 찾는것에 능력을 발휘합니다. 혁신적이고 독창적인 사고로 다양한 분야에서 창의적인 해결책을 제시합니다. 호기심이 많고 지적으로 자극받는 환경에서 탁월한 성과를 내는 경향이 있습니다. 단점으로는 사회적 소질이 부족할 수 있습니다. 혼자 있는 것을 즐기고 사회적인 상호작용을 피하는 경향이 있습니다. 감정을 표현하거나 이해하는데 어려움을 겪을 수 있으며 대인관계에서 문제가 발생 할 수 있습니다. 또한 너무 이론적이거나 추상적으로 사고하여 현실적인 문제에 대처하는데 어려움을 겪을 수 있습니다. 일을 미루거나 계획을 제대로 세우지 못하는 경향이 있어 업무나 일상생활에서의 효율성이 떨어질 수 있습니다.

• ESTP (모험을 즐기는 사업가) : 장점은 대담함과 실행력입니다. 즉흥적으로 행동하며 위험을 감수하고 도전을 즐깁니다. 문제에 직면했을 때 빠르게 대처하고 적극적으로 해결책을 찾아내는 데 능숙합니다. 자신감이 넘치며 목표를 달성하기 위해 적극적으로 행동합니다. 소통에 능숙하며 친절하고 사교적인 성격으로 주변사람들과 쉽게 어울립니다. 단점으로는 충동적이고 위험을 감수하는 경향이 있습니다. 과도한 위험을 감수하여 자신과 주변 사람들에게 해를 끼칠 수 있습니다. 계획보다는 현재의 즉각적인 쾌락을 추구하는 경향이 있어서 장기적인 목표 설정이나 계획 수립에 어려움을 겪을 수 있습니다. 무책임하거나 무관심한 모습을 보일 때가 있어 다른 사람들과의 관계에 어려움을 겪을 수 있습니다.

• ESFP (자유로운 영혼의 연예인) : 장점은 활기찬 에너지와 적응력입니다. 사교적이고 외향적으로 주변 사람들과 쉽게 어울리며 활동적인 환경을 즐깁니다. 유머 감각이 풍부하고 재치가 있어 사람들을 즐겁게 만들며 쾌활하고 긍정적인 분위기를 조성합니다. 융통성이 있어 새로운 상황에 빠르게 적응하고 문제 해결에 창의적인 방법을 제시하는데 능숙합니다. 단점은 즉각적인 쾌락과 즐거움을 중시하여 장기적인 계획이나 목표를 소홀히 할 수 있습니다. 충동적인 결정을 내리는 경향이 있어 후회할 수 있는 선택을 할 때가 있습니다. 자신의 감정이나 욕구에 지나치게 반응하여 주변 사람들에게 부담을 줄 수 있으며 때로는 지나치게 감정적인 모습을 보일때도 있습니다.

• ENFP (재기발랄한 활동가) : 그들은 새로운 아이디어를 생각하고 탐구하는 것을 즐기며 상상력이 풍부하여 다양한 분야에서 창의적인 해결책을 제시합니다. 긍정적인 에너지를 가지고 주변 사람들을 격려하고 동기부여합니다. 사람들과의 관계를 쉽게 형성합니다. 단점으로는 관심이 빠르게 전환되는 경향이 있습니다. 이로 인해 완료되지 않은 프로젝트가 많아질 수 있습니다. 이상적이고 현실과 거리가 있는 목표를 설정하여 성취하기 어려워할 수 있습니다. 감정에 휩쓸리기 쉽기 때문에 감정의 기복이 심할 수 있고 결정을 내리는 데 어려움을 겪을 수 있습니다.

• ENTP (뜨거운 논쟁을 즐기는 변론가) : 새로운 환경이나 상황에 적응하는데 우수하며 빠르게 변화하는 환경에 적응 할 수 있습니다. 분석력과 적응력이 뛰어나기 때문에 혁신적인 해결책을 찾아내어 다양한 관점에서 문제를 바라보고 논리적으로 분석하고 제시합니다. 인내심이 부족하여 논쟁을 즐기거나 독립적인 생각을 추구하는 데 있어 타인과 갈등을 유발할 수 있습니다. 불안정한 성향으로 인해 오랬동안 한 가지 일에 집중하기 어려울 수 있습니다.

• ESTJ (엄격한 관리자) : 장점은 신뢰성과 책임감, 그리고 조직력입니다. 신중하고 안정적인 성품으로 주변 사람들에게 신뢰감을 줍니다. 책임감이 강하며 일 처리에 있어 신속하고 효율적으로 일을 처리합니다. 계획을 세우고 조직화 하는데 뛰어나며 주어진 목표 달성을 위해 노력합니다. 팀의 리더로서도 우수한 역할을 수행하며 효율적인 팀워크를 도모합니다. 단점으로는 고집과 과도한 규제 욕구가 있을 수 있습니다. 자신의 의견이나 방식을 고수하여 유연성이 부족할 수 있고 타인의 의견을 수용하기 어려울 때가 있습니다. 새로운 아이디어나 변화에 대한 저항이 있을 수 있습니다.

• ESFJ (사교적인 외교관) : 친절함과 동정심, 협조적인 성향입니다. 배려심을 가지고 친절하게 대하며 타인의 감정에 민감하게 반응합니다. 타인의 어려움을 도와주려는 성향이 있습니다. 협조적이고 적극적으로 팀원들과 일을 처리하며 효과적인 소통으로 팀의 조화를 유지합니다. 단점으로 과도한 감정적인 의존이 있을 수 있습니다. 자신의 가치를 다른 사람들의 인정에 지나치게 의존하거나 타인의 요구에 너무 많이 의지하여 자신의 의견이나 욕구를 소홀히 할 수 있습니다. 과도한 관심과 돌봄으로 자신의 개인 시간과 욕구를 소홀히 하여 자기 관리에 어려움을 겪을 수 있습니다.

• ENFJ (정의로운 사회운동가) : 장점은 따뜻하고 도덕적인 성향과 리더십 능력입니다. 다른사람들에게 관심을 가지고 친절하게 대하며 동정심이 풍부하여 타인의 어려움을 도와주는데 적극적입니다. 긍정적인 에너지로 주변 사람들을 격려합니다. 리더십 능력이 뛰어나며 팀을 이끄는데 있어 효과적인 소통과 협력을 도모합니다. 단점으로는 과도한 관여와 감정적인 부담이 있을 수 있습니다. 자신의 가치를 다른 사람들의 인정에 지나치게 의존하고 타인의 요구에 너무 많이 의지 할 수 있습니다. 충돌이나 비판을 피하려는 경향이 있어 문제를 해결하기 어려울 수 있습니다.

• ENTJ (대담한 통솔자) : 결단력과 리더십 능력, 목표 달성을 위한 열정이 뛰어납니다. 문제 상황에 빠르게 대처하고 결정을 내리며 효과적인 전략을 세우는 데 능숙합니다. 적극적이고 도전적인 성향으로 어려운 상황에서도 긍정적인 태도를 유지하며 도전에 임합니다. 단점으로는 고집과 독단적인 성향이 있을 수 있습니다. 다른 의견을 수용하기 어려울 때가 있으며 타인의 의견을 무시하거나 부당하게 처리할 수 있습니다. 지나치게 업무에 몰두하여 주변의 의견이나 감정을 간과할 수 있으며 팀의 조화를 해칠 수 있습니다.

MBTI 성격 유형별로 공감 가는 부분이 있을수도 있고 아닌 부분도 있을거라 생각합니다. 저같은 경우는 상대방과 얘기 할 때 본인의 MBTI 얘기 하는걸 보고 상대방이 자신의 성격을 어떻게 정리 했구나 파악할 수 있어서 도움이 되더군요. 역시 T인가 봅니다.